منوعات
الجمعة ٠٦ فبراير ٢٠١٥
* طلال الصياح من الرياض ارتفع عدد المشتغلين في السعودية 1.5 في المائة بعد أن سجل عددهم الإجمالي نحو 11.07 مليون مشتغل بنهاية العام الماضي، ارتفاعا من 10.9 مليون بنهاية العام السابق عليه. وأظهر رصد لوحدة التقارير الاقتصادية في صحيفة "الاقتصادية"، ارتفاع المشتغلين في المملكة بنحو 167.3 ألف مشتغل بنهاية 2014، شكل الوافدون منهم 78 في المائة؛ أي نحو 129.8 ألف، فيما بلغ عدد السعوديين 37.4 ألف مشتغل نسبتهم 22 في المائة. وبهذا يكون العدد الإجمالي للمشتغلين السعوديين بنهاية العام الماضي نحو 4.9 مليون مشتغل، والوافدون نحو 6.14 مليون.وتركزت زيادة السعوديين في ثلاث مهن، هي: "المهن الكتابية" و"مهن البيع" و"مهن الخدمات". وارتفع المشتغلون السعوديون في مهن "الكتابة" بنحو 67.7 ألف مشتغل، يليها مهن "البيع" بـ 34.3 ألف مشتغل، ومهن "الخدمات" بـ 35.1 ألف مشتغل. وتراجـــع عــــدد المشـــتغلين الســـــعوديين في بعـــــض المهن الأخرى مثل "المديرين ومديري الأعمال" بنحو 10.6 ألف مشتغل، و"الاختصاصيون في المجالات العلمية والفنية والإنسانية" بنحو 18.4 ألف مشتغل. كما تراجــــع "الفنـيون في المجالات العلميــة والفنـــــية والإنسانيــــــة" بنحـــو 41.5 ألف مشتغل، و"العاملون في الزراعة وتربية الحيوانات وصيد الأسماك" بـ 18.4 ألف مشتغل، والعاملون في "مهن العمليات الصناعية والكيميائية والصناعات الغذائية" بـ 5.2 ألف مشتغل، و"المهن الهندسية الأساسية المساعدة" بـ 5.4 ألف مشتغل. أما الزيادة الحاصلة في أعداد المشتغلين الوافدين،…
منوعات
الإثنين ١٠ نوفمبر ٢٠١٤
يهدد التطور التكنولوجي والروبوتات، في غضون العقدين المقبلين، بالاستغناء عن 10 ملايين وظيفة، وفقاً لما يقوله الخبراء. أما الوظائف الأكثر عرضة للتأثر بهذه التطورات التكنولوجية فهي الوظائف ذات الأجور المتدنية والمتكررة مثل الوظائف الكتابية والخدمات المساعدة في قطاعات مثل النقل والتنجيم والطاقة والإنتاج وأعمال البناء وبعض الوظائف الإدارية. والأكثر تضرراً هم الموظفون الذين يحصلون على أجور ورواتب تقل عن 30 ألف جنيه سنوياً، وهم معرضون خمس مرات أكثر من غيرهم لفقدان وظائفهم بحسب تقرير مشترك بين مؤسسة "ديلويت" (رابع أكبر شركة للمحاسبة والتدقيق) وجامعة "أكسفورد". ويتوقع الخبراء أن يتم تقليص ما نسبته 35 بالمائة من الوظائف خلال العقدين المقبلين بسبب التطورات الكبيرة في مجال التكنولوجيا، أي ما يعادل 10.8 ملايين عامل وموظف بريطاني. ويقول الخبراء إن التطور التكنولوجي سيؤدي على الأرجح "إلى تحول في سوق العمالة البريطاني في العقود المقبلة، وما لم نفهم هذه التغييرات ونتوقعها، فإن شبح البطالة سيظل مخيما على قطاع التوظيف وسوف تزداد الفجوة بين من يملكون ومن لا يملكون". وأوضح الخبراء أن التطور التكنولوجي يتسبب حالياً بفقدان ما بين 2 و3 بالمائة من الوظائف في لندن، حيث يتم استبدالها بوظائف ذات مهارات متفوقة. أبوظبي - سكاي نيوز عربية
أخبار
الأحد ٣١ أغسطس ٢٠١٤
يتأهب زعماء الاتحاد الأوروبي لعقد اجتماع قمة طارئ بشأن تشجيع النمو والوظائف في أكتوبر، بناء على اقتراح لإيطاليا، ما يسلط الضوء على قلقهم بشأن الانتعاش الاقتصادي الهش في الاتحاد الأوروبي. وقال البيان، الذي صدر بعد لقاء كل زعماء الاتحاد الأوروبي الثمانية والعشرين في بروكسل في ساعة متأخرة من مساء السبت "في الأسابيع الأخيرة أكدت البيانات الاقتصادية أن الانتعاش ولاسيما في منطقة اليورو ضعيف، والتضخم منخفض على غير المتوقع، كما أن البطالة مرتفعة على نحو غير مقبول". وسيركز اجتماع القمة الطارئ على "التوظيف ولاسيما توظيف الشباب"، الذي مازال يمثل مشكلة كبيرة لأوروبا مع سعيها لإنعاش اقتصاد راكد. وتصدرت إيطاليا الدعوات لزيادة المرونة من قواعد الاتحاد الأوروبي الصارمة بشأن عجز الميزانية إلى جانب دول مثل فرنسا، قائلة إن التركيز المفرط على التقشف بالأسلوب الألماني عرقل انتعاش أوروبا. وقال متحدث باسم رئيس الوزراء الإيطالي ماتيو رينتسي إن اجتماع القمة الطارئ لمعالجة الوضع الاقتصادي سيعقد في السابع من أكتوبر. وسيعقد أيضا اجتماع قمة منفصل للدول الثمانية عشر الأعضاء في منطقة اليورو في الخريف. المصدر: سكاي نيوز عربية
أخبار
الثلاثاء ٢٤ يونيو ٢٠١٤
* إكرامي عبد الله من الرياض أظهرت أحدث بيانات صادرة من وزارة الخدمة المدنية ارتفاع عدد موظفي الدولة إلى 1.218 مليون موظف حتى نهاية شهر رجب الماضي، مقابل 1.215 مليون موظف في نهاية العام الهجري الماضي، بزيادة قدرها 2876 موظفا، ونسبتها 0.2 في المائة خلال سبعة أشهر. وتوقع تحليل أجرته وحدة التقارير الاقتصادية في صحيفة "الاقتصادية" تراجع معدل البطالة بين السعوديين نتيجة لزيادتهم في وظائف الدولة، بنحو 3374 موظف وموظفة، حيث كان عدد السعوديين "ذكور وإناث" العاملين في الدولة في نهاية العام الماضي 1.141 مليون موظف وموظفة، بينما ارتفع العدد إلى 1.144 مليون، بنسبة زيادة 0.3 في المائة. وكان معدل البطالة بين السعوديين في نهاية الربع الرابع من عام 2013 نحو 11.5 في المائة. ويرجع ارتفاع عدد السعوديين العاملين في الدولة بشكل رئيس إلى ارتفاع الموظفات السعوديات منذ بداية العام الهجري الجاري، بعدد 7343 موظفة، حيث كان عددهن 426,962 موظفة نهاية 1434هـ، بينما ارتفع إلى 434,305 موظفة سعودية في نهاية شهر رجب من العام الجاري. وجاء هذا الارتفاع في وظائف السعوديات على حساب العاملات الأجنبيات، حيث تراجع عدد غير السعوديات العاملات في الدولة بـ 1008 موظفات خلال الفترة نفسها، ليتراجع من 37890 موظفة أجنبية بنهاية العام الهجري الماضي، إلى 36882 موظفة بنهاية شهر رجب من العام الجاري. ومعلوم أن ارتفاع…
منوعات
الإثنين ٠٩ يونيو ٢٠١٤
كشفت دراسة أجراها ومقع التوظيف “بيت.كوم” للرواتب في 2014 بالشرق الأوسط وشمال إفريقيا أن توقعات زيادة الرواتب في العام 2014 مرتفعة في الإمارات، بالرغم من أن 44% من المهنيين المشاركين في الدراسة أكدوا عدم تلقيهم أي زيادة في العام 2013 . وأشارت الدراسة المقامة بالتعاون مع YouGov، المنظمة المتخصصة بالأبحاث والاستشارات، إلى أن 67% من المهنيين المشاركين في الدراسة من كافة أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا يحصلون على راتب شهري أساسي، إضافة إلى الفوائد مثل بدل السكن، والنقل، وتعليم الأولاد، وغيرها، فيما ترتفع هذه النسبة في دولة الإمارات العربية المتحدة لتصل إلى 80%. وبالنسبة إلى ما يزيد على ثلث المجيبين الذين يحصلون على الراتب الأساسي إلى جانب الفوائد، يشكل الراتب الشهري الأساسي ما بين 51% إلى 75% من دخلهم الشهري، فيما أوضح 14% أنهم يحصلون كذلك على العمولة إضافة إلى الراتب الشهري والفوائد. وبحسب صحيفة الخليج تشير نسبة كبيرة من المجيبين في الإمارات إلى عدم الارتياح حيال مدخولهم الشهري، في حين يوضح 46% أنهم غير راضين عن الرواتب التي يحصلون عليها، بالمقارنة مع 4% فقط ممن يعبرون عن مستويات عالية من الرضا تجاه رواتبهم، ويعتقد ما يفوق الربع 28% أن الرجال والنساء يحصلون على رواتب متساوية مقابل القيام بالعمل نفسه. وفي العام 2013 لم يحصل 46% من المجيبين في…
